Cómo mantenerte cerca aunque tu equipo esté lejos
Los equipos remotos no tienen que ser equipos distantes
Los síntomas
- Los líderes no tienen claro como liderar a su gente de manera remota.
- Los miembros del equipo se sienten aislados y agobiados.
- No es fácil mantener en enfoque en resultados al coordinar tareas de manera remota.
Resultados
- Equipos que coordinan sus actividades con fechas y responsables.
- Equipos que se sienten cerca de manera profesional y personal.
Contenido
- Cómo liderar de manera efectiva a un equipo remoto.
- Actividades para mantenerte cerca aunque estés lejos.
Duración
2 horas
